A Transa promoveu mais uma edição do treinamento de “Integração e Reintegração”, realizado no auditório da empresae direcionado aos colaboradores dos setores do tráfego, manutenção e administração. O objetivo é dar continuidade a política de investimentos em qualificação profissional, promovida constantemente pela direção da empresa.
A iniciativa tem como princípio integrar o novo colaborador e reintegrar àqueles com maior dificuldade de adaptação à equipe, nos aspectos social, cultural, profissional e humano. No conteúdo do treinamento destaque para a história da empresa, missão e visão, legislação trabalhista, trabalho em equipe, direção econômica e defensiva, segurança do trabalho, plano de carreira, atendimento ao cliente e os programas sócio-ambientais.
